两孩时代 孕妈们的产假福利怎么算？干货都在这里

　　自今年2016年1月1日起，广西依法实施全面两孩政策。这个政策在我们柳州可是受捧的哦，据小编从市卫生计生委了解到，截至今年11月底，我市办理生育登记37914人，其中一孩15997人，二孩21378人，二孩登记人数超过了一孩。

　　其实，放开的不仅仅是二孩，就连产假也增加了不少呢！针对目前一些小伙伴仍然不清楚产假天数以及休假期间的工资福利等问题，小编今天带大家一起来了解一下。

产假能休多少天？

　　根据新修改《广西壮族自治区人口和计划生育条例》第二十五条规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假50天，男方护理假25天。

　　那国家规定的假期是怎样的？根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

　　掐指一算，普通的孕妈们的产假从原来的98天的延长到148天咯，爸爸们还有25天护理假呢！

产假期间的工资及福利待遇怎么算？

　　根据新修改的《广西壮族自治区人口和计划生育条例》规定，女方产假，男方护理假期间的工资、津贴、补贴和奖金，其工作单位不得扣减。

　　新修改的《广西壮族自治区人口和计划生育条例》还规定：符合法律法规规定生育子女的夫妻，产假期满后抚育婴儿有困难的，由本人提出申请，经所在单位同意，可享受六个月至十二个月的哺乳假；哺乳假期间，按其工资、津贴、补贴总额的百分之八十核发；享受哺乳假的职工不影响晋级、工资调整和计算工龄。

　　新修改的《广西壮族自治区人口和计划生育条例》对符合法律法规规定生育的，无论是生育一孩还是二孩，包括符合法律法规规定的再生育情形，都可以享受相关假期奖励。

原标题：《关注/产假 两孩时代，孕妈们的产假福利到底恁子算？》

责任编辑：黄燕明